Opbouwwerker Dagondersteuning & activering - buurtgericht.

Iedereen verdient een plek waar je welkom bent, waar je jezelf kunt ontwikkelen en waar je onderdeel bent van een gemeenschap. Dat is waar wij ons dagelijks voor inzetten. Onze buurtlocaties zijn plekken van ontmoeting, structuur en perspectief, juist voor mensen die daar extra ondersteuning bij nodig hebben.

Daarom zoeken we voor een pilot van één jaar een opbouwwerker die naast mensen staat, mogelijkheden ziet en met energie bouwt aan verbinding in de wijk. Iemand die gelooft in talenten, kansen creëert en samen met bewoners werkt aan een sterke en betrokken buurt.

Over DOCK

In elke wijk zijn verhalen te vinden: van mensen die elkaar helpen, dromen najagen of soms even vastlopen. Bij DOCK staan we middenin de wijk – we kennen de verhalen. Je vindt ons op straat, in het buurthuis, online en op school, en we luisteren naar wat er echt speelt. We verbinden mensen, openen deuren en laten zien wat wél kan. Zo groeien netwerken, ontstaat vertrouwen en worden buurten sterker. We doen dat menselijk, betrokken en deskundig — altijd met optimisme en ambitie voor duurzame impact. Want niemand hoeft er alleen voor te staan. Samen met bewoners en partners bouwen we aan gemeenschappen waar iedereen meetelt en mee kan doen.

Over de functie

Als opbouwwerker dagondersteuning en activering ben jij verantwoordelijk voor het opzetten, uitbouwen en aansturen van een laagdrempelig aanbod op een specifieke locatie. Je richt je op volwassenen/ouderen die behoefte hebben aan dagstructuur, ontmoeting, sociale ondersteuning en maatschappelijke participatie.

Je ontwikkelt activiteiten op het gebied van dagbesteding, activering, groepswerk en sociale participatie. Daarbij werk je buurtgericht en participatief: je sluit aan bij de behoeften, talenten en mogelijkheden van deelnemers en stimuleert hen om op eigen tempo actief deel te nemen aan het sociale leven.

Als sociaal werker combineer je individuele begeleiding, groepsbegeleiding en netwerkopbouw. Je bent zichtbaar in de wijk voor (lokale), relevante (zorg)partners en draagt bij aan een veilige, inclusieve en activerende omgeving waarin mensen zich kunnen ontwikkelen. Waar nodig in samenwerking met deze partners.

Doel Pilot

WijkWerkUtrecht is onmisbaar in de transitie van zorg naar welzijn. Wij voorkomen zwaardere zorg met onze aanwezigheid in het gewone leven van bewoners uit de buurt. Wij werken mee aan integrale, domein overstijgende, samenwerkingen in de wijk (zorginstellingen, woningbouwcorporaties, scholen, politie, etc.). Hierdoor leveren wij een belangrijke bijdrage aan het afschalen van de zorg.

Vanaf 2027 zullen buurtlocaties worden ingezet om een algemene voorziening (zonder indicatie) te bieden voor dagbegeleiding, dagondersteuning en laagdrempelig activeringsaanbod. Dit betekent een fundamentele verandering van de rol, functie, en identiteit van deze buurtlocaties. Door een drietal pilots op te starten voor de her(r)ijking van deze buurtlocaties hopen we te leren wat ervoor nodig is om alle buurtlocaties toekomstbestendig te maken voor bovengenoemde transformatie.

Voor de pilot in buurtcentrum Bij de Buren in Leidsche Rijn zoeken we een opbouwwerker dagondersteuning & activering, met een focus op (voornamelijk) ouderen.

WijkWerkUtrecht heeft deze pilot opgepakt als onderdeel van hun nieuwe welzijnsopdracht. DOCK wordt jouw werkgever.

Over WijkWerkUtrecht

WijkWerkUtrecht (WWU) is de nieuwe combinatie van WIJ3.0, JoU, U Centraal en DOCK die vanaf 2026 het welzijnswerk in Utrecht uitvoert. We zijn dagelijks aanwezig “in de haarvaten van de wijk” en verbinden bewoners, initiatieven en partners om sterke, inclusieve en veerkrachtige gemeenschappen te bouwen. Vanuit herkenbare buurtlocaties – zoals buurthuizen, speeltuinen en ontmoetingsplekken – maken we het gewone leven gemakkelijker door ontmoetingen te stimuleren, vragen te signaleren en bewoners te verbinden aan passend aanbod.

Onze opbouwwerkers versterken gemeenschappen en stimuleren bewoners om zelf initiatief te nemen, terwijl onze welzijnscoaches het eerste aanspreekpunt zijn voor ondersteuningsvragen en zorgen voor een soepele verbinding met de sociale basis en zorgpartners. WWU werkt gelijkwaardig samen met bewonersinitiatieven en benut de kracht die al in de wijk aanwezig is.

Wat ga je doen

• Dagondersteuning & begeleiding

  • Bouwen aan en organiseren van een nieuw of versterkend structureel dagaanbod in en met de buurt op locatie
  • Bieden van structuur, ondersteuning en een veilige groepsomgeving
  • Aandacht voor individuele behoeften binnen de groep

• Activering & participatie

  • Stimuleren van participatie en zelfredzaamheid
  • Deelnemers ondersteunen bij talentontwikkeling en interesses

• Opstart & uitbouw van de werking

  • Meebouwen aan de opstart van de buurtlocatie
  • Ontwikkelen, evalueren en bijstellen van activiteitenaanbod
  • Signaleren van behoeften in de wijk en hierop inspelen

• Buurt- en netwerkgericht werken

  • Zichtbaar aanwezig op locatie en verbinding creëren

  • Samenwerken met lokale relevante partners, bewonersinitiatieven, vrijwilligers zichtbaar, bereikbaar, verbindend voor professionals gericht op de transitie van zorg naar welzijn
  • Doorverwijzen en bruggen bouwen naar passende ondersteuning

Wie ben jij

Daarnaast:

• HBO werk- en denkniveau

• Je hebt bij voorkeur een diploma sociaal werk, sociaal-cultureel werk, orthopedagogie of gelijkwaardig

• Je hebt affiniteit met opbouwwerk, dagondersteuning en activering

• Je bent sterk in relatieopbouw, groepsbegeleiding en buurtgericht werken

• Je werkt zelfstandig, neemt initiatief en kan flexibel inspelen op verandering

• Je hebt een empathische, open en niet-oordelende houding

• Je gelooft in de kracht, talenten en groeimogelijkheden van mensen

  Ervaring met buurtwerk en/of projectmatig werken is een plus.

Bij DOCK geloven we in mensenwerk met hart en ziel. Dat betekent werken vanuit veiligheid, respect en integriteit. We verwachten dat je handelt volgens onze gedragscode, professioneel samenwerkt, zorgvuldig omgaat met vertrouwelijke informatie en grenzen bewaakt in contact met bewoners en collega’s.

Een VOG maakt onderdeel uit van de procedure.

Wat bieden wij jou

• Een aanstelling voor 16 uur per week door combinatie van locaties zijn uren bespreekbaar.

• Een 12 maanden op projectbasis

• Salaris conform CAO Sociaal Werk, schaal 7 of 8: € 3168,00 – € 5216,00 bruto per maand (o.b.v. 36 uur)
  (inschaling afhankelijk van opleiding en ervaring)

• Individueel Keuzebudget (IKB)

• Loopbaanbudget en ontwikkelmogelijkheden

• Pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg & Welzijn

  Solliciteren

  Ben je geïnteresseerd? Solliciteer dan via werkenbijdock.nl en upload je cv en motivatie voor 15 april 2026

  De eerste kennismakingsgesprekken plannen we in eerste week van 20 april.

  Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Tamara Leguit via [email protected]
  Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je mailen naar [email protected].